Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), 2025 yılı için yaptığı bilgilendirmede, fiilen bir işte çalışmadan da emeklilik hakkı elde etmenin mümkün olduğunu açıkladı. Bu hak, özellikle isteğe bağlı sigortalılık ve bazı sosyal yardım programları kapsamında sunuluyor. Böylece, işverene bağlı olmadan prim ödeyenler de sosyal güvenlik sistemine dahil olup emekli olabiliyor.

Kimler isteğe bağlı sigortalı olabilir?

SGK’nın resmi açıklamasına göre, isteğe bağlı sigorta ile çalışmadan emekli olabilmek için şu şartlar aranıyor:

Bu şartları taşıyanlar, SGK’ya başvurarak isteğe bağlı sigortalı olabiliyor ve prim ödeyerek emeklilik hakkı kazanabiliyor.

Başvuru nasıl yapılır?

İsteğe bağlı sigortalı olmak isteyenler, başvurularını e-Devlet üzerinden online olarak veya “İsteğe Bağlı Sigorta Giriş Bildirgesi” ile ikamet ettikleri sosyal güvenlik il müdürlüklerine şahsen yapabiliyor. Başvurunun SGK kayıtlarına geçtiği tarihten itibaren isteğe bağlı sigortalılık başlıyor.

Prim gün sayısı ve ödeme şartları

İsteğe bağlı sigorta, 4B (Bağ-Kur) statüsünde değerlendiriliyor. Bu kapsamda emekli olabilmek için:

  • 9.000 prim günü (yaklaşık 25 yıl) doldurmak gerekiyor.

  • Primler, sigortalının beyan ettiği kazancın %32’si oranında ödeniyor.

  • 2025 yılı için aylık asgari prim tutarı 8.321,76 TL, en yüksek prim tutarı ise 62.413 TL olarak belirlendi.

Düzenli prim ödemesini sürdürenler, yasal yaş şartını da sağladıklarında emekliliğe hak kazanıyor.

Emeklilik yaşı kaç?

İsteğe bağlı sigortalılık, Bağ-Kur kapsamında değerlendirildiği için, prim gününü tamamlayanlar 60 yaşında emekli olabiliyor. Bu yaştan itibaren emekli aylığı almaya başlamak mümkün.

Kimler için avantajlı?

Bu sistem, özellikle ev kadınları, serbest meslek sahipleri, yurt dışında yaşayanlar ve çalışmaya ara verenler için büyük bir avantaj sunuyor. Ayrıca, daha önce sigortalı çalışıp eksik prim günü olanlar da kalan günlerini isteğe bağlı sigorta ile tamamlayabiliyor.

Ek fırsatlar ve destekler

2025 yılında devreye alınan bazı sosyal yardım projeleriyle, evde çalışan gençler ve kadınlar için 15 bin TL destekli part-time iş imkânı da sunuluyor. Bu projeler kapsamında sosyal hizmetler, kütüphane ve eğitim gibi alanlarda çalışanlar, hem sosyal güvenceye kavuşuyor hem de emeklilik hakkı elde ediyor.

Ev işlerinde çalışanlar için sigorta

Evde temizlik, bakıcılık gibi işlerde çalışanlar da sigortalı olabiliyor. Aynı işveren yanında ayda 10 günden az çalışanlar primlerini kendileri öderken, 10 günden fazla çalışanların primleri işveren tarafından ödeniyor. Eksik günlerini 30 güne tamamlayanlar, 4/1-a (SSK) kapsamında sigortalı sayılıyor.

Kaynak: haber merkezi